产品围绕政府部门的绩效目标设定、绩效目标执行、绩效评估、绩效改进为主线,建立起目标管理框架结构体系。产品功能包括绩效考核管理、数据录入、数据统计等。并在政务网上的电子政务应用系统和互联网上的政府门户网组成数据 接口,实现指标下达,数据上传、统计信息查询、第三方评价等功能。